OnePlus a prezentat oficial OxygenOS 16, bazat pe Android 16. Pare o actualizare software ce îmbină AI-ul, fluiditatea și un design nou cu scopul de a face telefoanele OnePlus mai „inteligente” și mai rapide. Noua versiune debutează pe OnePlus 15, dar va ajunge în curând și pe alte modele din portofoliul companiei. Mai jos avem detalii!
În centrul noutăților stă Plus Mind, un soi de „memorie digitală” care învață ce faci pe telefon, organizează datele în hub-ul Mind Space și îți oferă acces rapid și contextual la ele. Ce e interesant aici? Google Gemini poate accesa acest spațiu și îți oferă sugestii personalizate. De exemplu, poți cere să-ți genereze un plan de amenajare pe baza imaginilor și notițelor din Mind Space. Destul de util, mai ales pentru cei care folosesc telefonul ca un „spațiu de organizare digitală”.
AI Productivity Suite a primit și el upgrade. AI Writer te ajută cu hărți mentale, grafice și chiar generare de descrieri pentru rețele sociale. AI Scan transformă documentele scanate în PDF-uri editabile, iar pentru pasionații de fotografie, AI Portrait Glow și AI Perfect Shot promit optimizări vizibile în poze. Dacă vrei să experimentezi, poți accesa laboratorul AI PlayLab, cu funcții beta precum YumSee (AI pentru generare de imagini) sau Party Up, care creează clipuri video din poze de grup.
OxygenOS 16 nu se rezumă doar la AI. Apare aici Parallel Processing 2.0, o tehnologie care permite ca animațiile să se desfășoare mai fluent, oferind o experiență vizuală mai cursivă în interfață. În plus, Cross-Ecosystem Connectivity aduce suport îmbunătățit pentru conexiuni cu PC-uri Windows, Mac-uri și chiar Apple Watch.
OnePlus continuă să își rafineze sistemul de operare. OxygenOS 16 pare să fie un pas clar spre un ecosistem mai inteligent și mai bine integrat. Rămâne de văzut cum va performa pe termen lung. Momentan e disponibil în variantă Beta pentru OnePlus 13, dar îl vom vedea în acțiune odată cu debutul lui OnePlus 15. AI-ul pare că devine parte centrală din experiență în cazul terminalelor companiei.
